Summarischer Inhalt des zehnten Bändchens.

Uiber den russischen Krieg Napoleons An- und Absichten

Offiziell« Instruktionen. ... . Gelte «

Heftiger Fluß —- Innere und häusliche Anekdoten.- y

Der Schmerz hält au — Jmmoralität, alS das schlimmste Laster

der Fürsten. - >,

SS fehlt dem Kaiser, der noch immer krank ist. an Arzneimitteln

— Italienische Kriege von Scrvan — Frau von Montesson. , >2

Der Kaiser ist stets leidend — Charakteristische Umstände. . . - >4

Fünfter Tag des Juhauscbleibens — Anekdote von einer unbe-zahlten Rechnung — Uiber Jmpopularirät ....,» 15

Der Kaiser verletzt, sagte er, die Regel» der Medizin — Er haksein ganzes Leben hindurch kommandirt — Er war der erste,

der UNS die große Nation nannte.. ...» I?

Abspannung deS Kaisers — Seine Gesundheit nimmt sichtlich ab— Unruhe de« ArzteS — Unsre Gefangenen in England,

ihre Ponton« u s. w.» iz

Antwerpen — Große Absichten Napoleons — Es ist eine derUrsachen seine« Falls — Die edlen Gründe, weShglb er denTraktat von Cbatillon verweigerte — Arbeiten in, Marine-fache; Cherbourg u. s. w. — Offizieller Bericht über dasKaiserthum im Jahre >8iZ — Summe der Ausgaben füralle Arbeiten unter Napoleon. Lsi

Der Kaiser ist sehr leidend — Gchwerinuth desselben. — HeitereAnekdoten — Zwei Adjutanten — Tollheit deS General

Mallet. ... zy

Fortsetzung deS leidenden Zustands und Einschließens — Der Kai-ser hätte zu Moskau oder Waterloo sterben solle» — Lob

seiner Familie. ..» 42

Geographie, Leidenschaft LeS Augenblicks — Mein Atla» —Paradebett, das von London angekommen ist — Wahr«Rattenfalle — Anekdoten aus englischen Mitlheilungen —

Briefe auS St. Helena n. s. w. , 44

Physische Lage Rußlands — Dessen politische Macht — Merk-würdige Worte — Notizen über da» englische Indien —

Pirt und Fcr — Ideen aus der politischen Qekonomie —Kompagnien oder freier Handel — Die Edelbosr gegen dieGewerbe n. s. rv. — Herr von Suffren — Ansichten des

Kaisers von der Marine.qy

Organisation der Kaiser-Regierung ; Präfekte l Auditoren des Staats-ratb«; Beweggründe zu großen Besoldungen; Plane für dieZukunft u. s. w. ..... ..xy